過年看的2015的文章討論穿戴裝置與健康行為的文獻，重點是除了資訊系統、手機或穿戴裝置外，對使對象為持使用要有署長在本週 署務會議說的「參與策略」(engagement strategy )設計，才能藉由「健康妙管家」使用，達成「健康行為改變」及最後健康結果產生，而參與策略如下，這些在本署推健康減重都有用過的方法：
1.鼓勵個人機制：行為動機（被鼓勵），降低商品價格及增加可近性、減少使用障礙或甚至給予產品補助。
2.社會競賽機制：好鬥的人性，建立比賽，22縣市之參與、競賽及表揚。
3.團隊合作：職場與揪團減重一樣，人多才好玩，不要孤單一人自己玩！
4.建立資料回饋機制：資料要回饋及有感。
The engagement strategies to be connected with human behavior:
—the combinations of individual encouragement
Social competition and collaboration
Effective feedback loops—that ”
「智慧健康行為促進」，就是要採取健康行為之設計，
新科技除要克服使用障礙(新科技上市的cross the chasm那本書有講)，
也是署長在本週署務會議說的engagement（參與及投入），
使用者會無法自拔，繼續使用，才能改變為健康行為。
source http://www.uphs.upenn.edu/news/News_Releases/2015/01/wearables/
